W ostatnich dniach w Komendzie Bieszczadzkiego Oddziału Straży Granicznej odbył się drugi etap postępowania kwalifikacyjnego do służby. Proces rekrutacyjny, w którym wzięło udział 61 kandydatów, obejmował wymagające testy sprawdzające wiedzę ogólną, znajomość języka obcego, sprawność fizyczną oraz rozmowę kwalifikacyjną.
Kandydaci starający się o miejsce w szeregach BiOSG musieli wykazać się wszechstronnymi umiejętnościami oraz odpowiednimi predyspozycjami psychofizycznymi. Nad prawidłowym przebiegiem egzaminów czuwała specjalnie powołana komisja. Egzaminy rozpoczęły się od testu z wiedzy ogólnej oraz języka obcego, po czym kandydaci przystąpili do sprawdzianu fizycznego, oceniającego ich szybkość, wytrzymałość, siłę, zwinność i koordynację. Ostatnim etapem była rozmowa kwalifikacyjna, podczas której uczestnicy mogli zaprezentować swoje mocne strony i motywację do służby.
Osoby, które uzyskają wymaganą liczbę punktów, przejdą jeszcze badanie psychofizjologiczne oraz zostaną ocenione przez komisję lekarską. Ci, którzy pozytywnie przejdą cały proces, już niebawem zasilą szeregi Straży Granicznej. Mundurowi SG pracują m.in. w placówkach w Horyńcu-Zdroju i Lubaczowie. W 2024 roku BiOSG planuje przyjąć aż 200 nowych funkcjonariuszy, z czego 50 zasili oddział już w grudniu. Nabór do pracy w Straży Granicznej prowadzony jest w sposób ciągły, co pozwala na regularne wzmacnianie zespołu i skuteczną ochronę granic państwowych.
Galeria zdjęć, fot. BiOSG.
Bądź na bieżąco i zostań jednym z ponad 15 tysięcy naszych obserwujących!